blogspot visitor

31 mei 2012

Bazen bespioneren werknemers op grote schaal

De Groene Amsterdammer heeft de afgelopen maanden uitgebreid onderzoek gedaan naar de privacy van werknemers op de werkvloer. Cameratoezicht, afluisteren van telefoongesprekken, e-mail monitoring en recherchebureaus – de resultaten zijn verontrustend. In 64 procent van de bedrijven hangen camera's. In ten minste een op de vijf van die ondernemingen zijn geen afspraken gemaakt over hoe die camerabeelden worden gebruikt, terwijl dat wettelijk verplicht is. Meer dan een derde van de werkgevers leest mee met e-mails van hun werknemers en een op de tien werkgevers luistert mee met telefoongesprekken op de werkvloer. De privacy van werknemers is ernstig in het geding nu werkgevers steeds meer middelen inzetten om hun werknemers te controleren en desgewenst weg te werken.
Lees meer | persbericht | bronnen en achtergronden

Zie ook:

Privédetectives willen graaien in overheidsdatabases
Door René Schoemaker, Webwereld, 30 mei 2012

Later toegevoegd:

Work is Becoming More Like Prison As Some Workers Forced to Wear Electronic Bands That Track Everything They Do (Including Bathroom Breaks) 

Door Tana Ganeva, Alternet, 15 februari 2013

Grocery giant TESCO has strapped electronic armbands to their warehouse workers to measure their productivity.


Google Maps Reinvented As Employee Tracker
Door Caleb Garling, Wired, 21 juni 2012

9 Creepy Patents That Will Make You Worry About the Fate of Humanity
Door Iea Misra, io9 / AlterNet, 14 januari 2014

Vergaande monitoring van werknemers, me name van hun 'stressniveau'.

En m'n blognotities:
Gedrag op internet van werknemers automatisch bespioneerd en gerapporteerd
Hoe internet je doopceel licht - en wat je er tegen kunt doen
Bedreigingen van de privacy in Nederland
VS: grootschalig nieuw netwerk voor afluisteren e-mail en telefoon
Burgernet.nl: eerste fase van neostasi.nl?
Dwangarbeid in de bijstand: proefkamp Leiden
Plan voor centrale toegang overheid tot bankgegevens burgers
Internet als panopticum

Geen opmerkingen:

Een reactie plaatsen